Nyheter27 mars 2025

Lansering av HJO Akademin inleder långsiktig kompetenssatsning

HJO Akademin är ett koncerngemensamt initiativ som kommer att utvecklas successivt och omfatta fler yrkesroller, däribland projektledare, ekonomer och ledande montörer – och på sikt även andra delar av organisationen. Ambitionen är att erbjuda relevanta och verksamhetsnära utbildningar som stärker både individen, bolagen och koncernen som helhet.

Idag genomförs det sista utbildningstillfället i den nylanserade chefsutbildningen inom HJO Akademin –som markerar starten på en större, långsiktig satsning på kompetensutveckling inom Hjo Installation.
Utbildningen riktar sig till chefer, men det är bara början. HJO Akademin är en viktig del av Hjo Installations långsiktiga strategi. Syftet är att bygga en starkare och mer enhetlig företagskultur, höja kompetensnivån inom koncernen och skapa affärsnytta genom kunskap. Förutom det praktiska lärandet fungerar utbildningen även som en mötesplats för nätverkande och erfarenhetsutbyte mellan bolagen.

Omfattande och relevant innehåll
• Ledarskap och affärsmannaskap – operativt och strategiskt ledarskap, kommunikation och beslutsfattande.
• Arbetsrätt och arbetsmiljö – lagstiftning, ansvar och det systematiska arbetsmiljöarbetet.
• Företagsekonomi och projektledning – ekonomisk styrning, kalkylering och effektiv projekthantering.
• Entreprenadjuridik – juridiska ramar, avtalsfrågor och riskhantering.

Utbildningen är uppbyggd för att kombinera teori med praktiska moment, vilket har gett deltagarna möjlighet att direkt tillämpa sina nya kunskaper i vardagen.

"En genomtänkt utbildning med en bra balans mellan föreläsning, grupparbeten och diskussion" Roger Jönsson, VD på Jemtek Kraft & Elnät

En investering i framtidens ledarskap

Utbildningen är ett steg i att rusta våra chefer för en bransch i förändring. Genom HJO Akademin skapas en plattform för strukturerat lärande som kombinerar teori med praktik och bidrar till ökad affärsnytta.

"För mig är HJO Akademin en viktig satsning som hjälper mig som ledare att växa och samtidigt vara en attraktiv arbetsgivare på marknaden. Genom ledarskapsutbildningen får jag inte bara ny kunskap utan också ett värdefullt nätverk som hjälper mig och företaget att utvecklas. I en tid med hård prissättning och tuff konkurrens är just kunskap och starka affärsrelationer viktigare än någonsin" Philip Karttunen, VD på K&K Väst El

Vad säger våra experter?

Inför avslutningen av utbildningen vill vi även lyfta ett perspektiv från en av föreläsarna. Vi har bett Johan Edward, jurist från Installatörsföretagen och ansvarig för utbildningsmomentet inom entreprenadjuridik i Hjo Akademin, om en reflektion kring programmets betydelse och deltagarnas utveckling.

Vilken betydelse har det att chefer och projektledare inom installationsbranschen förstår grunderna i entreprenadjuridik – och vilka effekter kan det få i det dagliga arbetet?

"Det har stor betydelse – hur man räknar på ett arbete kan i många fall vara avgörande för att undvika tvister. Entreprenadjuridik är en grundläggande del i alla affärsavtal, och det är därför viktigt att ha god kunskap inom området. Det påverkar den dagliga verksamheten, och man behöver ha koll på sina rättigheter och skyldigheter" menar Johan Edward, jurist på IN.

Nästa steg: Projektledarprogrammet

Utöver att vi inom kort drar igång med nya deltagare till etapp 2 i Chefsutbildningen startar nästa program med fokus på projektledare under året. Vi siktar på att successivt öka antalet kurser för att kunna nå ut bredare och utbilda fler inom samtliga målgrupper. Genom att kontinuerligt utveckla kompetensen i våra bolag stärker vi både den dagliga verksamheten och koncernen i stort.

Vid frågor om HJO Akademin, kontakta:

Frida Stenfors
Utbildningsansvarig
fs@hjoinstallation.se